Ioana Cuzino

S-a publicat lista sporurilor la pensie în funcție de vechimea la locul de muncă. Iată care sunt cifrele

Noua Lege a pensiilor cuprinde numeroase schimbari, printre care si sporuri ale acestora in functie de vechimea de munca.

Persoanele care au dovada venitului total pe luna, realizat anterior datei de 1 aprilie 2001 au parte de majoritatea punctajelor lunare in conformitate cu stagiul de cotizare realizat in perioada 1 februarie 1975- 1 aprilie 2001.

In contextul perioadelor anterioare anului 1949, se utilizeaza salariul minim corespunzator acestuia.

Iata lista sporurilor la pensie in functie de vechime!

Mii de romani trebuie sa ia la cunostinta noua veste!

Noua Lege a pensiilor a adus lista cu schimbarile numeroase, printre care se afla si modul de abordare a sporurilor in functie de vechimea lor.

„Transele de vechime in munca in functie de care se acorda cele 5 gradatii, precum si cotele procentuale corespunzatoare acestora, calculate la salariul de baza avut la data indeplinirii conditiilor de trecere in gradatie si incluse in acesta, sunt urmatoarele:

a) gradatia 1 – de la 3 ani la 5 ani – si se determina prin majorarea salariului de baza prevazut in anexele la prezenta lege cu cota procentuala de 7,5%, rezultand noul salariu de baza;

b) gradatia 2 – de la 5 ani la 10 ani – si se determina prin majorarea salariului de baza avut cu cota procentuala de 5%, rezultand noul salariu de baza;

c) gradatia 3 – de la 10 ani la 15 ani – si se determina prin majorarea salariului de baza avut cu cota procentuala de 5%, rezultand noul salariu de baza;

d) gradatia 4 – de la 15 ani la 20 de ani – si se determina prin majorarea salariului de baza avut cu cota procentuala de 2,5%, rezultand noul salariu de baza;

e) gradatia 5 – peste 20 de ani – si se determina prin majorarea salariului de baza avut cu cota procentuala de 2,5%, rezultand noul salariu de baza”, conform avocat.ro